灵活就业是为促进就业，解决就业的措施，灵活用工是重要途径，如果单从企业视角看，灵活用工或弹性用工，是一种用工模式，其中当下以新业态等创新用工模式最为突出，比如平台型灵活用工。 灵活用工中的劳动成本是企业关注的重要因素，而劳动成本逐年刚性上升的趋势不可逆，对于服务业而言，人已经成为企业最大的成本，称为人力成本。灵活用工对企业来讲隐含着三点需求。 第一需求，是以促进业务发展为前提。一切要以商业本质为基础

云智人科响应国务院（国办）2019（13号）文件、国办关于《促进平台经济规范健康发展的指导意见》，综合国税总局《关于实施调整更大规模减税降费后中央与地方收入划分改革推进方案》，在安徽省人力资源保障厅、安徽省市场监管局、国税安徽分局、合肥市人民政府等多级政府的支持鼓励下，成立安徽省首家共享经济、灵活用工、精准派工、合法用工的智能综合服务电子平台。 云智人科是灵活用工的服务平台，可为企业、创客、个体工商户、自

社保这个东西，会伴随我们一生，在人生中生病住院、工作入职、结婚生娃、买房买车、退休等某个时刻，你总要用到。可是你知道社保也是分档次的吗，2020年合肥社保基数也迎来了相应的调整！来看看缴费基数上下限，分别是多少吧！

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社保如今已经成为我们每个人的一道人身防线，但是在这个人人都知道交社保的时代，却并非每个人都有社保，对于数以万计的创业青年来说，他们的社保问题并不能得到很好的有效的解决。于是为自由职业者服务的社保代缴机构应运而生，云智人科公司，是一个为企业和员工，以及创业者和自由职业者所服务的社保代缴公司。

云智人科服务介绍： 云智人科，是一家以人事代理、劳务派遣以及灵活用工，三大服务板块为主的互联网服务平台。云智人科多年的服务经验，拥有完整的服务体系，公司建立了在线客服、小程序、官网等多个部门，为企业提供了多方位的服务，穿透了企业的组织架构，直接为企业员工提供服务，不仅分担了企业的行政管理工作，让企业的社保、薪酬等管理更加简单，同时，让企业每个员工都拥有一个“口袋里的专业人事顾问”，可以对社保卡办理

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