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3本人应届生出来实习,结果人事让我签了劳动合同,稀里糊涂签下去了,签的时候里面薪资实习期的内容都是空白的,最后两份合同也都被公司收走,说可以给我复印件。感觉不妙可以直接申请离职吗,会不会担责
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157主做劳动仲裁,有问就答#劳动仲裁#
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11本人于2024年6月1日找到一份保安工作,签署了一个不知道是什么的合同,后续队长告知是临时工,每天工作12小时、一个月休息一到两天,工薪口头告知是一天160元,没有缴纳社保、五险一金等,工资每月15日发放,压半个月工资。用安保公司的公户发到招商上,手上有每天上班的证据与截图。今天晚上与同事在工作上发生争论,如果我被辞退可以要求劳动仲裁赔偿吗?有多少胜算?可以获得什么补偿?
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2各位大神,我想咨询一下,我4月底入职现在上班的公司合同上说好的交社保,然后一直没交拖欠到10月31号,老板让我选是补交之前的社保还是选择每个月600补偿 然后我选择了600补偿(然后老板让我签了自愿放弃社保的合同),然后今天老板突然跟我说他不准备开公司了说一直处于亏损状态告诉我不用来了,请问这种情况我能申请到n加一吗,年底了,这可咋办啊,求告知
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4我在一个厂工作了8年,当时2.3年的时候老板每年和我说以后自己当老板,把厂给我,不要钱。开始的时候和我说帮他做几两年(开始说的大概没定时间),接下来说两年(这里就确定两年),后面是一年,再后面又是一年。因为老板说自己儿子是银行行长,厂没人接手,而且前面老板和我在平时聊天沟通上还比较好,我一直相信他,说给我把客户带带熟,以后自己做老板,直到今年,我安排工作后,他总是跟后面重新和员工说一遍,很多次,我和工
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21劳务派遣保安 跟一家叫亿兴的物业公司签了劳动合同,又跟海关填了劳务外包人员登记表。(还涉及到一家叫天开物业的公司,是海关全资控股的。) 合同只有一份,在公司手上。只拍了一份空白的劳务外包人员登记表。 月4000,一百餐补(微信群发的红包) 无休,早七点到下午十八点 没交过社保(但是之前听公司的手写了一份自愿不缴纳社保) 还写了一份(如果没干满一年)自愿承担中介费一千 工资之前口头约定压一个月,不过现在是八月份的
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20我先说一下我的基本情况,我在一个小型工厂干了七年多,时间久了难免跟老板之间有点矛盾,之前我的岗位就我一个人,老板还好,不敢怎么样,后来老板慢慢的招到了可以替代我岗位的人,就开始对我排挤了,处处刁难我,想叫我走,工厂忙的时候还好,只要不是那么忙了,就放我的假,叫新招的师傅上班,放假期间没有一分的工资,当初进厂时谈的26天制,现在一放假就没有26天,当初谈的26天制得基本工资都拿不到了!
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10用人单位5个多月了,不给发工资,应该告单位还是告劳务派遣?地址和静县
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28申请仲裁了,在职仲裁,要的加班费,今天开的庭。 但是有一条,申请解除劳动合同,并支付赔偿金没支持,说我还在职,不能拿赔偿金,让我下次再仲裁。 我想问的是我要怎么拿赔偿金,或者怎么被迫离职。等判决书下来确定他没足额支付加班费当做证据吗?还是马上写被迫离职申请书仲裁他
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16前程无忧上有投递记录,是招长期工的。结果因为不太懂劳动法,入职第一天部门主管说不需要办入职手续,只需打印身份证就行,做了十五天说感觉我不合适这个岗位就叫我签离职证明,结算了十五天的工资给我,我还能要回辞退我该给的那份补偿吗?钉钉上有上下班打卡记录的,还有叫我不用办入职手续的微信聊天记录,以及招聘信息上没有说要搬运东西,入职之后却主要做搬运工作,能构成欺骗吗?
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16在公司干了两个半月主动离职了,公司没跟我签劳动合同和社保,我当天跟老板说离职 老板同意后我就走了,打卡记录忘记保存了 但公司群里的聊天记录还有 还有两个月的工资发放记录可以吗
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55我找了个保安的工作,每月4000,无休,早上7点到下午18点。 入职前叫我自己写了,自愿不缴纳社保承诺书,还有自愿承担未满一年的中介费用(纯手写)。 合同也只有一份,在公司里,没给我。入职前跟我说了压一个月工资和无休。(还记得写了一份是劳务人员登记表) 现在保安公司拖欠两个月工资,且入职到现在未缴纳社保。 可以用拖欠工资,工作时间过长,没有缴纳社保等等 提出被迫离职(或者被迫解除劳动合同),追回工资以及拿到补偿金
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3大概九月份之后我们店铺倒闭了,然后公司也没够安排其他工作,我向劳动稽查大队提起了劳动仲裁。 因为之前公司有很多不合理的事情,也可以说是我一直怀很在心,然后证据我收集的也是相对充足,现在庭审已经结束,结果也经送达,但是我能得到的赔偿金额元小于我原本的预定金额,是我所申请的最大差额的1/5左右,这种情况下我应该继续上述吗还是说就拿着这一点钱就好了
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9法官违法超判,(2021)京0102民初21809号,我方诉味多美公司违法辞退要求双倍赔偿金以及要求违法扣发工资和确认1998年至2020年7月存在劳动关系以协助补缴社保,在诉讼时仲裁和一审开庭中,诉讼双方均没有提出要求解除劳动关系,我方一直认为被违法解除,因公司要求在2020年7月大兴疫情区域封控期间要求原告去疫情地点打卡并取消了打卡权限记录旷工开除,这是无法做到。 事实上原告从未主动向味多美公司提出辞职、味多美公司亦认可原告未曾
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0前公司试用期三个月没给交社保,我前阵子劳动监察大队投诉了,然后打电话通知我准备那三个月的工资卡流水明细,我打印出来交过去,人家说我这个只有个账号证明不了我们有劳动关系。。离职半年了,我也没留劳动合同。然后我们查转正后的社保,给交社保的公司名不是我上班签合同的公司名,然后我回家翻出来解除劳动关系证明,发现那个印章也是给我交社保的那公司的名字。。请问这种情况怎么处理,办事人员说如果一个月我木有有利的直
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22坐标洛阳,需要小程序什么的吗
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84我本人,在一个公司干了17天被辞退了,跟他们扯皮了,很久之后,第三天就发了工资,我说要赔偿,但没发,搞笑的来了,过了一个礼拜之后,我突然收到公司2000多,后来才知道是出纳转错工资了,然后打电话要我还回去,你说要不要还呢?
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87请各位战友们和我一起见证这一切。我会把所有的证据,音频,图片文件上传,为最坏的结果做准备。
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5我在商场里的饭点工作了4天,这四天是试用期,然后我不想干了辞职了老板说不给工资怎么办
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1是这样的我家里人买了亲戚的鱼塘,当时觉得大家这么熟了没有签合同没有过户,现在鱼塘名字还是写着他的,现在发生纠纷他也不愿意过户给我们,这怎么办?打官司能打赢吗?
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4求助,公司拖欠4个月工资,已经劳动监察大队投诉一个月了,但依然没结果,公司不找我也不给钱。给监察大队打电话,监察大队说公司说近期结清。有什么办法能加快进度吗?
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3被迫解除劳动合同告知书和赔偿金是相冲突的吗? 我是不是干了蠢事不应该交被迫解除? 10.19日开庭 昨天10.12日是最后上交证据的日期我去了,仲裁员告诉我我的材料和主张是相矛盾的。 他说我主张的是公司违法辞退我,但是我这里又有一份被迫解除劳动关系告知书,他说让我能把赔偿金改成改成补偿金。 想问问大家或者专业人士,这两者是相矛盾的吗?
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177广州律师,有问题可以咨询我
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6本人在联通上班,现在看不惯领导,想要辞职 但之前被强制花钱买了好多标品,怎么把钱要回来
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1043一、私下协商的坑 很多人在纠纷刚开始时,为了索要工资、补偿金、社保、都会尝试和企业私下协商。 结果十有八九都会谈崩,从一开始的心平气和,到最后的相互威胁。 不但没解决问题,反倒激化矛盾。 这对日后的司法程序极其不利,因为企业很可能会因为赌气,从而上诉到底。 即便是私下调解成功了,能索要到的金额也特别少。 少到什么程度。 如果拖欠你工资一万,很可能会给你三五千了事。如果工伤住院花十万,很可能会一次性给你三五
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0不违法,但不能过度干涉私人生活,应经过工会和职工民主决策。看了一圈各大媒体和大V的点评,最新颖最犀利的当属齐鲁晚报:一片“好心”没盖住于东来的“**”!
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