企业拓展培训的方式有很多，但大多数都是以拓展的方式开展的。公司为了让我们更有团队精神、创新和竞争力，在郑州玖家拓展培训公司的组织下进行了一次户外活动。想起拓展的经历，让我学习到了很多。这些经验是我们平常中都会遇到但是却不易观察到的，通过拓展让他放大化，让我们更深层次的去学习、去体验。
企业拓展培训是一种体验式的培训方式，通过自己的感觉去传达的。一天的培训让我学习了很多，这些都是别人几年时间所学不到的，这将是我人生路的指明灯，当我迷路的时候，给我正确的指导。在那天的活动中，培训的游戏很简单，但是我们要达到教练的要求却是要付出很多的努力和汗水，那个过程虽然是艰辛的，但我们在这个过程中最多的还是欢笑。但是在一些项目中也暴露了我们：领导力、统筹、团队协作等，正是通过这些，才让我们有了更深层次的了解。
一个人要想成功有必要要付出千百万次的努才华站在至高点，一个团队是要想坚不可摧有必要要接受通过千百万次的训练才华站在巅峰。
　　一、信任背摔——协作互信
　　当我们每个队员站在约1.5米的高台上时心境都非常坐立不安,因为我们是在拿自个去挑战,假设颠仆或许有其他的意外,就表现出团队的协作才华欠好,也便是我们的团队怎样彼此帮助，怎样彼此信任。通过这个项目，我们每个人都陷入了深深的思考,那便是：什么样的团队才华够取胜?协作、高效、诚信……这些往常说了很多遍的道理在每个人的脑海里都留下了不可磨灭的深化形象。
　　二、瞎人方阵——统筹计划
　　七巧板和瞎人方阵项目中，我们急于求成，没有做到充分策划，致使没有顺利完成任务。在往后的作业中，事前做好细致的计划。其实磨刀不误砍柴工，多花时间做计划是非常有必要的，每个细节都要运筹到位，否则就会致使前功尽弃，做好计划是成功的保证。
　　三、毕业墙——团队精神
面对4米高的毕业墙，放任你的才华再强,你也不可能一个人徒手攀上四米高的墙但是集体的力气却很大，在教练的一声指令下，团队中所有人的一同极力,联合协作,甘当人梯,我们70人总算越过了这个毕业墙。这个本认为根柢做不到的作业，在集体的极力下完成了，可见团队的力气之大。试想假设我们每个员工在作业中都能象在这项活动中那么配合默契,那么彼此照看彼此,那么还有什么困难我们打败不了?我想悉数困难在我们每一个面前都会便利的处置。
做企业拓展培训让我们学习了很多，同时给了我很多的指导，让我在工作和生活的道路上不在迷茫。参加企业拓展真的很不错，建议企业可以一年做几次。