一不小心，看了一部很新的韩剧。看到其中的高科技，比如像小雅音箱一样的东西还会感到好奇，以及提到秘书会是最先消失的职业。一直以为很会照顾人的专业应该是老师、护士之类的，看来是漏掉了文秘专业。剧中有几个谈话，确实是解决了我一直以来很困扰的问题。
南常务问皇甫律，干涉和关心有什么区别？
在工作中，我很少去问小孩子们一些家里的情况，最近的心情，一些喜好，更很好从A询问B的情况。因为我以为这就是干涉别人的隐私，即使我知道如果多了解这些情况会更有利于工作的展开。但是左允儿作为秘书，开展工作的前提就是了解老板的一切喜好憎恶，成为老板最好的助手。我还在考虑，如果了解了众多孩子的情况，难道就是为了哄孩子吗？博取他们的认可吗？当然不是，是为了更好的帮助成长。作为老师或者是工作上的合作伙伴，也应该是如此的。为了帮助别人是关心，为了控制别人是干涉。
左允儿对南常务说：连我的boss都不用我，别人又怎么会重视我？
工作之中，别人的尊重来源于哪里？是工作完成的情况。
左允儿与宝娜：
最开始的时候，两个人的想法和目标都是一致的，升职。两人同时吐槽老板的时候，宝娜似有更多的想法。宝娜的家境，有的时候更容易把她拖到急功近利的地步。到最后，左允儿可以说无功利之心，因为一切已经水到渠成。
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在工作中，我很少去问小孩子们一些家里的情况，最近的心情，一些喜好，更很好从A询问B的情况。因为我以为这就是干涉别人的隐私，即使我知道如果多了解这些情况会更有利于工作的展开。但是左允儿作为秘书，开展工作的前提就是了解老板的一切喜好憎恶，成为老板最好的助手。我还在考虑，如果了解了众多孩子的情况，难道就是为了哄孩子吗？博取他们的认可吗？当然不是，是为了更好的帮助成长。作为老师或者是工作上的合作伙伴，也应该是如此的。为了帮助别人是关心，为了控制别人是干涉。
左允儿对南常务说：连我的boss都不用我，别人又怎么会重视我？
工作之中，别人的尊重来源于哪里？是工作完成的情况。
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最开始的时候，两个人的想法和目标都是一致的，升职。两人同时吐槽老板的时候，宝娜似有更多的想法。宝娜的家境，有的时候更容易把她拖到急功近利的地步。到最后，左允儿可以说无功利之心，因为一切已经水到渠成。
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