一、基础基本概念分析
职称等级分为高Ji、中级、初级三个类别，高Ji职称分设副高Ji和正高Ji，初级职称分员级和助理级。员级职称--技术员；助理级职称--助理工程师；中级职称--工程师；副高职称--高工；正高职称--正高工程师。
二、职称评审政策变化点
自从2016年职称评审政策取消计算机、英语等条件后，让很多人产生一种错误的意识，觉得现在评职称很容易就能通过。但却不知道在这个政策没放宽前，很多人就只是卡在这两个条件上，所以政策放宽后，申报人数成倍增长，但是每年通过的人数基本上是确定的，所以和之前相比通过率并没有提高，反而下降了，由此可见，评审的竞争越来越大，不是基本材料符合，需要个人业绩能力各方面比较突出，综合评比分数排前，才有通过的胜算。
三、职称评审难点介绍
1、政策解读难点：每个评委会的职称评审的政策细则都不太一样，对于相关政策的理解，不全面或者太片面。不知道怎么看陕西省职称评审政策的可以咨询程老师为您解读相关的问题，有陕西省能原局、陕西省工信厅、陕西省社会人才交流中心、西安市职称申报文件要求等，都是有所不同的。
2、申报不通过的难点：了解了职称申报条件后，确定自己满足申报资格，再开始准备申报材料。这个是非常重要的环节，很多人都是这个环节出的问题。评委会是不会告诉你到底哪里出了问题，只告诉你评审没有通过，那只能等一年再去申报了。
3、职称资料整理难点：相关资料细则，资料的排序，资料的具体要求，需要准备多少业绩，哪些是重点，哪些是次要，怎么才能突出业绩被评审委员会的人看到等。
工程师职称评审真的越来越难，一年比一年难，千万不要再等了，评审难度越大，证书的含金量就越高，所以我们更应该要评职称了，一劳永逸。
备注：1、2022年陕西省职称评审dai报 ，人社厅公示，可网查。
2、我们不是办理，我们是帮助申报评审所有都是按照当地的报名条件来安排的。当然，条件还不够的学员，我们会帮您匹配相应的材料，申报。