关心关爱职工,凝聚发展力量——我院召开职工工作委员会办公室第一次会议![](http://tiebapic.baidu.com/forum/w%3D580/sign=e9045eca1eb5c9ea62f303ebe53bb622/35fb2c2fb9389b50925d8893c035e5dde6116e78.jpg?tbpicau=2024-09-02-05_3b7cab44135b113f3f42e6e8ab977e5c)
多年来,我院党委一直坚持“以职工为中心”的办院理念,思想上尊重职工,感情上贴近职工,行动上为了职工,把职工需求作为医院工作导向,把为职工办好事办实事解难事作为重要职责,不断延伸服务职工触角,增强医院的向心力、感召力和凝聚力。
近日,为充分贯彻落实职工工作委员会的责任要求,部署安排下一步工作,我院召开职工工作委员会办公室第一次会议。职工工作委员会主任委员、院党委书记吴树才,常务委员、院党委副书记郝向峰、委员会办公室全体成员参加。郝书记主持会议。
吴书记作为医院职工工作委员会主任委员,在发言中强调,在当前医院形势下,职工工作委员会的成立非常及时,也非常有必要,委员会全体成员一定要齐心协力,使我院职工工作再迈一个新台阶。吴书记动情地说,同志们平时很辛苦,委员会成员在工作中一定要转变工作方式,坚持一切从职工出发,心里想着职工,成为职工困难第一知情人、第一帮助人。一是要深入落实“以职工为中心”的办院理念,设身处地为职工考虑;二是以“群众呼声是第一信号”,多与一线临床职工交流,听听他们的意见建议;三是要持续改进职工工作,形成关心关爱职工的机制,与职工共享医院发展成果。增强职工的向心力和凝聚力,增加职工获得感和幸福感,提升职工满意度,推动和谐医院建设。
随后,组织人事处处长吕娜对《河北省胸科医院关于成立职工工作委员会的通知》进行了详细解释,明确了职工工作委员会的工作职责与分工,即在院党委领导下,建立“关心关爱职工”责任机制,成立“关心关爱职工专干”队伍,帮助职工解决大事难事。
会上,委员会办公室成员各抒己见,根据各自职责范围,提出改进职工工作的新思路、新方法,并表示在接下来的工作中,一定要走下去,了解职工诉求,解决职工困难。
郝书记在发言中指出,各成员科室,一定要集思广益,主动作为,一是要提高站位,统一思想,把思想统一到医院党委决策部署上来;二是要找准位置,精心谋划,在职责范围内,积极为职工谋划,想职工之所想,急职工之所急;三是要踔厉奋发,真抓实干,沉下心来,扑下身子,踏踏实实做好各项关爱职工的工作,让职工亲身感受到医院大家庭的温暖,当好职工的主心骨、“娘家”人,切实提升职工的获得感和幸福感,不断增强职工的认同感归属感,凝聚磅礴发展力量。
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多年来,我院党委一直坚持“以职工为中心”的办院理念,思想上尊重职工,感情上贴近职工,行动上为了职工,把职工需求作为医院工作导向,把为职工办好事办实事解难事作为重要职责,不断延伸服务职工触角,增强医院的向心力、感召力和凝聚力。
近日,为充分贯彻落实职工工作委员会的责任要求,部署安排下一步工作,我院召开职工工作委员会办公室第一次会议。职工工作委员会主任委员、院党委书记吴树才,常务委员、院党委副书记郝向峰、委员会办公室全体成员参加。郝书记主持会议。
吴书记作为医院职工工作委员会主任委员,在发言中强调,在当前医院形势下,职工工作委员会的成立非常及时,也非常有必要,委员会全体成员一定要齐心协力,使我院职工工作再迈一个新台阶。吴书记动情地说,同志们平时很辛苦,委员会成员在工作中一定要转变工作方式,坚持一切从职工出发,心里想着职工,成为职工困难第一知情人、第一帮助人。一是要深入落实“以职工为中心”的办院理念,设身处地为职工考虑;二是以“群众呼声是第一信号”,多与一线临床职工交流,听听他们的意见建议;三是要持续改进职工工作,形成关心关爱职工的机制,与职工共享医院发展成果。增强职工的向心力和凝聚力,增加职工获得感和幸福感,提升职工满意度,推动和谐医院建设。
随后,组织人事处处长吕娜对《河北省胸科医院关于成立职工工作委员会的通知》进行了详细解释,明确了职工工作委员会的工作职责与分工,即在院党委领导下,建立“关心关爱职工”责任机制,成立“关心关爱职工专干”队伍,帮助职工解决大事难事。
会上,委员会办公室成员各抒己见,根据各自职责范围,提出改进职工工作的新思路、新方法,并表示在接下来的工作中,一定要走下去,了解职工诉求,解决职工困难。
郝书记在发言中指出,各成员科室,一定要集思广益,主动作为,一是要提高站位,统一思想,把思想统一到医院党委决策部署上来;二是要找准位置,精心谋划,在职责范围内,积极为职工谋划,想职工之所想,急职工之所急;三是要踔厉奋发,真抓实干,沉下心来,扑下身子,踏踏实实做好各项关爱职工的工作,让职工亲身感受到医院大家庭的温暖,当好职工的主心骨、“娘家”人,切实提升职工的获得感和幸福感,不断增强职工的认同感归属感,凝聚磅礴发展力量。