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强调经营成果的企业适合采用什么制
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rj霉十三
默默无闻
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金逢灬缘
默默无闻
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强调经营成果的企业适合采用绩效制度。绩效制度是以企业的经营目标为基础,以员工的工作成果为评价标准,通过制定明确的目标、具体的指标和激励措施,来激励员工的积极性和创造性,提高企业绩效。绩效制度可以使企业的目标和员工的个人目标紧密结合,使员工对企业的经营成果产生强烈的归属感和责任感,从而提高员工的工作积极性和工作效率。同时,绩效制度还可以帮助企业管理者及时了解企业的经营状况和员工的工作表现,为企业的战略决策提供重要参考。
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