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违反企业制度的现象行为称为制度违规行为。这种现象往往源于企业制度缺陷，如缺乏约束机制、不注重员工激励等，也可能是领导干部理念和信仰出了问题。此外，制度建立时间长、有些制度过时，也可能导致制度违规行为的发生。
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