每经编辑 李泽东
广东城市东莞的人才购房补贴，最高已经提升到1000万元。
最近，东莞市人力资源和社会保障局发布消息称，2023年东莞特色人才的住房补贴、生活补助、引进人才奖励、创业贷款贴息的申报工作，已经开始。
其中最受关注的是，东莞将特级人才的购房补贴，从原标准的250万元提高到了1000万元。此外，其他层次人才的购房补贴标准也均有大幅提升。
拿到诺贝尔奖，到东莞买房补贴1000万
那么，什么类型的人才，称得上东莞的特级人才？根据《东莞市特色人才认定评定暂行细则》，东莞的特级人才目录包括32大类。
具体看，东莞的特级人才包括，诺贝尔奖获得者；中国国家最高科学技术进步奖获奖者；中国、美国、德国、英国、法国、日本、加拿大等国的科学院院士、工程院院士；（担任过）世界知名大学校长，图灵奖获得者；菲尔兹奖获得者；获中国政府“友谊奖”的专家；世界500强企业总部首席执行官、首席技术官或技术研发负责人等人才。
图片来源：东莞市人社局
值得注意的是，东莞评定的特级人才，不仅包括科技创新层面的人才，还囊括不少文体类人才，比如世界著名乐团首席指挥、艺术总监、首席演奏家；近5年直接培养出奥运冠军的主教练等。
东莞市人力资源和社会保障局相关工作人员透露，此前已成功引进过特级人才，但不便透露人数与名单。
除了特级人才，东莞根据一定标准，将特色人才划分为一类到四类。而一类、二类、三类、四类人才的购房补贴，此次分别由200万元、150万元、100万元和30万元，提升至600万元、400万元、200万元和100万元。
尽管东莞大幅度提升人才的购房补贴，但根据诸葛找房数据，东莞二手房均价达到了26389元每平方米，在科创人才聚集的松山湖区域，房屋均价更是超过了45000元每平方米，这样的房屋均价在GDP体量相当的城市中位居前列，甚至超越不少强省会城市。
在部分业内专家看来，东莞现行的房价，实际上让其高额的购房补助“大打折扣”。
不过，除了购房补贴，此次东莞还提供了较为可观的租房补助。根据申领规定，特级人才每个月最高可获6000元租房补贴，一类人才最高5000元/月，二类人才最高4000元/月，三类人才最高3000元/月，四类人才最高2000元/月。
专家观点：不是所有城市都应该引进高端人才
据封面新闻，清华大学智库中心助理研究员、中国新型城镇化研究院助理研究员冉奥博表示，该政策体现出东莞对科技创新驱动高质量发展的决心。虽然引进的人才也包括文体、商业类，但重点是科技类。另外，体现出东莞对“人才就是科技创新第一资源”理念的落实、落地。
冉奥博强调，应注意到东莞对各层次人才的购房补贴都在增加，而不仅限于“特级人才”。其中，三类四类人才是科技创新驱动高质量发展的骨干人才，其购房补贴分别由“100万提升至200万”以及“30万提升至100万”，有助于人才发挥更大效用。
“该政策本身具有广告和新闻效应，对特定高端人才群体确有吸引力。建议东莞利用窗口期加强对海外人才吸引，尤其是中东欧高层次人才。中东欧部分国家因经济、政治环境，出现人才外流现象，东莞也可抓住这一机会。”冉奥博说。
他指出，应辩证看待高端人才引进问题。首先，东莞处在由中高端向高端发展的阶段，产业以电子信息和制造业为主，所以有高端人才需求。但不是所有城市都应该引进高端人才，还是要根据城市发展情况及所处的产业阶段、需求，因地制宜。
“高端人才是一个团队，而不是一个人。高端人才在某地工作，要有事可做，留得住、扎得下，当地要有适合的工作科研环境。很多时候不仅涉及补贴，更涉及能否在创新生态中找到生态位。”
各地现状：地方引进人才呈现新趋势
冉奥博指出，目前各城市已由“人才争夺”变为对人力资源的全面竞争。城市人口是一个生态体系，不仅需要高端人才，也需要各行各业的工作人群。
“各城市对人才的争取，正由单打独斗到区域协同作战。”冉奥博介绍，比如《长江三角洲区域一体化发展规划纲要》提出建立一体化人才保障服务标准，实行人才评价标准互认制度。
他表示，“人才争夺战”的另一个趋势是由个人引进到团队引进。比如，东莞出台《引进战略科学家团队组织实施办法（试行）》，完善团队人才引进。这一举措可以增加引进效率，完善创新生态。“值得注意的是，一篇科研文章可能有多位作者，每位都以个人名义申请，可能会造成重复申请补贴的情况，以团队引进则能防止补贴浪费。”
每日经济新闻综合东莞市人社局、中国新闻周刊、封面新闻
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广东城市东莞的人才购房补贴，最高已经提升到1000万元。
最近，东莞市人力资源和社会保障局发布消息称，2023年东莞特色人才的住房补贴、生活补助、引进人才奖励、创业贷款贴息的申报工作，已经开始。
其中最受关注的是，东莞将特级人才的购房补贴，从原标准的250万元提高到了1000万元。此外，其他层次人才的购房补贴标准也均有大幅提升。
拿到诺贝尔奖，到东莞买房补贴1000万
那么，什么类型的人才，称得上东莞的特级人才？根据《东莞市特色人才认定评定暂行细则》，东莞的特级人才目录包括32大类。
具体看，东莞的特级人才包括，诺贝尔奖获得者；中国国家最高科学技术进步奖获奖者；中国、美国、德国、英国、法国、日本、加拿大等国的科学院院士、工程院院士；（担任过）世界知名大学校长，图灵奖获得者；菲尔兹奖获得者；获中国政府“友谊奖”的专家；世界500强企业总部首席执行官、首席技术官或技术研发负责人等人才。
图片来源：东莞市人社局
值得注意的是，东莞评定的特级人才，不仅包括科技创新层面的人才，还囊括不少文体类人才，比如世界著名乐团首席指挥、艺术总监、首席演奏家；近5年直接培养出奥运冠军的主教练等。
东莞市人力资源和社会保障局相关工作人员透露，此前已成功引进过特级人才，但不便透露人数与名单。
除了特级人才，东莞根据一定标准，将特色人才划分为一类到四类。而一类、二类、三类、四类人才的购房补贴，此次分别由200万元、150万元、100万元和30万元，提升至600万元、400万元、200万元和100万元。
尽管东莞大幅度提升人才的购房补贴，但根据诸葛找房数据，东莞二手房均价达到了26389元每平方米，在科创人才聚集的松山湖区域，房屋均价更是超过了45000元每平方米，这样的房屋均价在GDP体量相当的城市中位居前列，甚至超越不少强省会城市。
在部分业内专家看来，东莞现行的房价，实际上让其高额的购房补助“大打折扣”。
不过，除了购房补贴，此次东莞还提供了较为可观的租房补助。根据申领规定，特级人才每个月最高可获6000元租房补贴，一类人才最高5000元/月，二类人才最高4000元/月，三类人才最高3000元/月，四类人才最高2000元/月。
专家观点：不是所有城市都应该引进高端人才
据封面新闻，清华大学智库中心助理研究员、中国新型城镇化研究院助理研究员冉奥博表示，该政策体现出东莞对科技创新驱动高质量发展的决心。虽然引进的人才也包括文体、商业类，但重点是科技类。另外，体现出东莞对“人才就是科技创新第一资源”理念的落实、落地。
冉奥博强调，应注意到东莞对各层次人才的购房补贴都在增加，而不仅限于“特级人才”。其中，三类四类人才是科技创新驱动高质量发展的骨干人才，其购房补贴分别由“100万提升至200万”以及“30万提升至100万”，有助于人才发挥更大效用。
“该政策本身具有广告和新闻效应，对特定高端人才群体确有吸引力。建议东莞利用窗口期加强对海外人才吸引，尤其是中东欧高层次人才。中东欧部分国家因经济、政治环境，出现人才外流现象，东莞也可抓住这一机会。”冉奥博说。
他指出，应辩证看待高端人才引进问题。首先，东莞处在由中高端向高端发展的阶段，产业以电子信息和制造业为主，所以有高端人才需求。但不是所有城市都应该引进高端人才，还是要根据城市发展情况及所处的产业阶段、需求，因地制宜。
“高端人才是一个团队，而不是一个人。高端人才在某地工作，要有事可做，留得住、扎得下，当地要有适合的工作科研环境。很多时候不仅涉及补贴，更涉及能否在创新生态中找到生态位。”
各地现状：地方引进人才呈现新趋势
冉奥博指出，目前各城市已由“人才争夺”变为对人力资源的全面竞争。城市人口是一个生态体系，不仅需要高端人才，也需要各行各业的工作人群。
“各城市对人才的争取，正由单打独斗到区域协同作战。”冉奥博介绍，比如《长江三角洲区域一体化发展规划纲要》提出建立一体化人才保障服务标准，实行人才评价标准互认制度。
他表示，“人才争夺战”的另一个趋势是由个人引进到团队引进。比如，东莞出台《引进战略科学家团队组织实施办法（试行）》，完善团队人才引进。这一举措可以增加引进效率，完善创新生态。“值得注意的是，一篇科研文章可能有多位作者，每位都以个人名义申请，可能会造成重复申请补贴的情况，以团队引进则能防止补贴浪费。”
每日经济新闻综合东莞市人社局、中国新闻周刊、封面新闻
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