1.培训班老师到底有没有搞过项目,搞过的项目都是什么类型的。没搞过项目开发的老师直接排除。自己不会还能教什么? 一个自己都不会的老师休想 能够教会学员什么东西。
2.有没有5-12年项目实战一线开发经验。机器视觉偏向项目实战与软件开发。没有经验,那么教学能力可想而知。
3.培训班学员就业到底是5000,一万,一万五还是2.7万。学员就业薪酬,代表了培训班的技术实力与底蕴。
4.培训班的课程有没有 三维机器视觉,拖拽框架,深度学习,机器人,控制卡,IO板卡开发。这些都是做视觉项目落地必会的技能。如果连这个都没有,或者老师都一脸懵的培训班绝对是个大水货。
5.连应用工程师与研发工程师的岗位职责,都在混在一起聊天的人,思维格局绝对有问题,或者别有用心。研发岗位,1.5万-2.7万,上不封顶。应用调试工程师5000-1.2万。
2.有没有5-12年项目实战一线开发经验。机器视觉偏向项目实战与软件开发。没有经验,那么教学能力可想而知。
3.培训班学员就业到底是5000,一万,一万五还是2.7万。学员就业薪酬,代表了培训班的技术实力与底蕴。
4.培训班的课程有没有 三维机器视觉,拖拽框架,深度学习,机器人,控制卡,IO板卡开发。这些都是做视觉项目落地必会的技能。如果连这个都没有,或者老师都一脸懵的培训班绝对是个大水货。
5.连应用工程师与研发工程师的岗位职责,都在混在一起聊天的人,思维格局绝对有问题,或者别有用心。研发岗位,1.5万-2.7万,上不封顶。应用调试工程师5000-1.2万。