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江西省抚州市金溪县2023年招聘中小学(幼儿)教师面试工作公告

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易公教育
为顺利开展2023年招聘中小学(幼儿)教师面试工作,根据江西省教育厅、人社厅《关于做好2023年全省中小学(幼儿)教师招聘工作的通知》(赣教师字〔2022〕23号)、《江西省2023年中小学(幼儿)教师招聘公告》《江西省2023年中小学(幼儿)教师招聘第一批面试入闱名单及网上调剂公告》《江西省2023年中小学(幼儿)教师招聘调剂入闱人员名单及面试有关事项公告》等文件精神,结合我县2023年中小学(幼儿)教师招聘计划数和面试工作实际情况,现就面试有关事项公告如下:
一、面试原则
坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则,接受纪委、监委和社会的监督,认真执行有关政策规定和工作程序,严格按通过资格复审人员确定面试人选,根据笔试、面试综合成绩排序结果和“金溪县招聘教师工作领导小组”研究的相关决定,择优确定录用人员。
二、面试组织
面试工作由县教体局、人社局具体组织实施。成立“江西省金溪县2023年招聘中小学(幼儿)教师面试工作领导小组”。
组 长:万小平、吴 薇
副组长:杨云辉、黄峰、龚海、王冬龙、王峻
成 员:陈雪官、付广义、周文胜、程 彬、吴芽琴、
何光荣、何广东、洪小军
领导小组下设办公室,负责面试工作的具体事务,办公室主任由付广义同志担任。
整个招聘工作由招聘工作领导小组组织负责实施,按照组织报名、资格审核、面试、公示、体检、录取和聘用等步骤进行。
三、面试对象、方式及内容
面试对象:为省厅公布的第一批面试入闱以及调剂、递补后入闱且经资格复审通过的人员。
面试方式:中小学音乐岗位考生进行试讲(片段教学)和专业技能测试,面试总时长为15分钟。其余岗位考生仅进行试讲(片段教学),试讲时长为12分钟之内。
音乐:专业技能测试为才艺展示,分值50分;试讲(内容须包含专业知识和综合知识)分值50分;面试总分为100分。专业技能测试的才艺展示由考生自定,限一项才艺,除钢琴外,其它演奏乐器考生自带,才艺展示所需的道具和用品等由考生自备。通过对作品难度、演奏方法与技巧、音准节奏、作品演绎、才艺技巧难度、表现能力、表演效果等几方面进行评分(见附件2)。
四、面试教材范围
幼儿(学前教育):幼儿面试教材为《语言》中班(下册),海燕出版社(中原出版传媒集团、中原传媒股份公司)。
小学:语文面试教材为五年级(下册,人教版2019部审);英语面试教材为五年级(下册,人教版2013部审);音乐面试教材为四年级(下册,人教版2013部审);美术面试教材为四年级(下册,人教版2013部审);体育与健康面试教材为五-六年级(全一册,人教版2013部审)。


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