方案一(中秋3国庆7):中秋9.22-24放假3天不调休,国庆10.1-7放假7天,9.29和30周六日上班。
方案二(中秋2国庆9):中秋9.22-23放假2天不调休,国庆9.29-10.7放假9天,中秋的补休放到国庆,10.13周六上班。
方案三(中秋3国庆9):中秋9.21-23放假3天不调休,国庆9.29-10.7放假9天,9.16周日和10.13周六上班。
方案一就是参考2018年安排的普通方法。方案二就是为了让国庆拥有最长连休假期同时又减少调休天数,不得已牺牲前面中秋节连休天数的方法。方案三为了既能让国庆拥有最长连休假期,又要保住中秋3天小长假,因此采取在中秋节前的周末9.16调休的方法,因此中秋节前后就要均衡节前节后的工作日,采取了9.21周五提前补休的方式。(方案三周五补休就是中秋节前节后各5天,周一补休就是节前6节后4)
你们觉得,2029年的这三种中秋国庆的调休方法,哪一种更好呢?
方案二(中秋2国庆9):中秋9.22-23放假2天不调休,国庆9.29-10.7放假9天,中秋的补休放到国庆,10.13周六上班。
方案三(中秋3国庆9):中秋9.21-23放假3天不调休,国庆9.29-10.7放假9天,9.16周日和10.13周六上班。
方案一就是参考2018年安排的普通方法。方案二就是为了让国庆拥有最长连休假期同时又减少调休天数,不得已牺牲前面中秋节连休天数的方法。方案三为了既能让国庆拥有最长连休假期,又要保住中秋3天小长假,因此采取在中秋节前的周末9.16调休的方法,因此中秋节前后就要均衡节前节后的工作日,采取了9.21周五提前补休的方式。(方案三周五补休就是中秋节前节后各5天,周一补休就是节前6节后4)
你们觉得,2029年的这三种中秋国庆的调休方法,哪一种更好呢?